2020年乡镇党建工作终总结范文

党建工作总结
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  篇一:


  一来,我镇党委按照上级组织的工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,立足于建设和谐社会,紧紧围绕全面加强党的建设,不断推进党的固本强基工程,以民为本,创造性地开展新时期的党建工作。农村基层思想、组织、作风三大建设不断加强,基层组织战斗力、号召力、凝聚力明显增强,有力促进了全镇经济和社会的持续、快速、健康、有序发展,现将近一来的工作总结如下:


  一、以提高素质为着力点,不断加强党委自身建设。


  为适应新时期农村新形势、新任务的要求,镇党委把努力建设高素质的农村基层干部队伍,作为一项系统的重要工程来抓。


  (一)不断加强机关干部理论学习,提高干部的整体素质。镇党委初研究制定了详细的学习计划,党委中心组坚持每月集中学习一次,不断提高班子成员的理论素质。今我们已系统地组织学习四个专题:1、落实科学发展观,加快发展税源经济。2、深化对社会主义市场经济内在要求和运行特点的认识,提高驾驭社会主义市场经济的能力。3、增强民主意识和法制观念,不断提高发展社会主义民主政治的能力。4、认清新阶段我国社会的深刻变化,不断提高构建社会主义和谐社会的能力。


  (二)领导带头,树立勤政、廉政形象。为了进一步提高机关干部职工的工作和生活作风,发扬“团结务实、勤政廉政”的优良传统作风;狠抓党风廉政建设,严格落实责任制,实行齐抓共管,不断完善工作机制和各项规章制度,班子成员率先垂范,作廉洁自律的表率,树立了勤政、廉政、务实、高效的党政机关形象。例如,我镇制定机关干部工作考核制度,对考核的干部进行排队,排在最后三名的要进行工作奖金扣罚,排在前三名的进行奖励,但领导班子成员不能参加奖励。


  (三)坚持民主集中制,加强班子团结。我镇党委非常重视团结在工作中的重要性。因此,坚持重大事项按民主集中制决策和议事,充分发扬民主。班子成员之间坦诚相待,同心同德,相互协作,心往一处想,劲往一处使,形成了一股坚不可推的强大力量。


  二、贯彻执行党的重大活动,大力开展创建“三有一好”活动,增强党的凝聚力、战斗力。


  (一)认真抓好“十百千万”工程活动,推进固本强基工程。今省委部署了“十百千万”干部下基层驻农村活动之后,我镇党委积极配合活动的开展。根据上级要求,制定了有关管理制度。一来,驻村干部通过调查摸底,制定实施方案,结合村委会的换届工作帮助建设好班子,建章立制,同时做了大量的好人好事,赢得了干部群众的称赞。比较突出的是在发展集体经济方面:在六合驻村工作组的努力和挂钩单位的帮助下,兴建了三个商铺;城东驻村工作组积极争取有关单位的支持,为城东村委会开挖了160亩的鱼塘。这两个村委会将于明实现脱贫。另一方面表现突出的是:帮助解决农村中比较突出的问题。例如,城东工作组筹措资金60多万元,为东兴兴建自来水工程,为床元、第一咀两个自然村各铺设一条水泥村道,帮助杨屋、新东村各建一个公厕,还有其他驻村干部所做的好人好事等等。通过驻村干部的努力,他们在农村基层做了大量的工作,同时树立了党员“有理想、有责任、有能力、形象好”的典范。


  (二)认真贯彻先进性教育活动,保持共产党员的先进性,加强基层组织建设。


  今7月份至12月开展了第二批保持共产党员先进性教育活动,我镇320名党员参加了这次教育活动。通过组织党员学习、查找分析、整改提高、评议等阶段,各支部根据自己的特点来开展活动,取得了实效。如大部分的党支部组织党员通过学习,提高了他们的党员意识和个人的责任感;通过整改,工作作风有明显改进。镇委为了解决群众提出的热点难点问题,积极制定具体方案,落实领导干部责任制整改,如镇的自来水水质改善工程和保护水源工程得到明显的效果,群众对此十分满意。


  以上两项活动的开展,真正体现了党员干部得到教育,群众得到实惠。


  三、坚持以镇党校为阵地,发挥各支部的电教室作用。


  今,在镇党校举办的理论教育课5期,参加学习的党员有1975人次。其中,在“七一”期间,组织全镇党员集中镇党校开办了一期理论教育学习班;在下半,组织参加第二批先进性教育活动的党员学习有关课题。镇委利用党校的阵地宣传和学习了上级重要会议的精神,如学习党的十六届五中全会精神。此外,镇委还利用党校这一阵地,结合现在较多的农户养殖家禽家畜的状况,举办了一期家禽养殖和防病治病技术培训班,共130多人次参加学习,为我镇培养了种养技术能手。农村党支部还利用电教室对本支部的党员进行党的方针、路线教育和政策宣传,学习的主要内容为党的十六届五中全会精神、党风廉政教育片、《江门电教》、《十六大党章教材》等。


  四、抓好党组织基础建设,确保党的各项工作的正常开展。


  (一)抓好党员队伍建设,不断发展壮大党员队伍。我镇今在发展党员时严格把关,贯彻落实《江门市发展党员十五规划》,把思想政治觉悟高、文化水平高、轻的人才作为发展对象来着重考察,对非公经济组织的工人作为重点发展对象。同时坚决贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,深入做好考察和培养工作,做到成熟一个,发展一个。一中,全镇共发展党员12名,农村第一线5名,占42%;企业第一线6名,占50%;女党员7名,占58%;高中以上文化程度的6名,占50%;35岁以下的11名,占92%。今发展党员的企业一线和女性比例是历来的。


  (二)做好村级换届工作,调整支部和班子成员,保证党员组织生活正常开展。结合“十百千万”工程的工作,我镇于选举前已对村委会的班子成员进行分析,认真物色、培养轻有为的党员作为班子成员考察对象。经过选举,第三届村党支部选出了比上一届班子成员更轻化、知识化。半来的实践证明,新当选的班子成员政治坚定的、充满活力的。借此次村级换届,我镇对个别党支部进行了调整。因10间小学学校比较分散,党员较少,为了体现党员的团队意识和方便开展工作,将原来7个支部合并为3个支部。原农业中心和发展公司两个党支部的党员已分流到其他党支部,因此撤消该两个支部,新建林业站党支部和非公企业联合党支部。对于因工作调动,班子不健全的支部,镇委及时组织了它们进行补选,保证这些支部的组织生活能够正常开展。


  (三)加强非公有制经济的党建工作。我镇按照上级组织的要求,今在非公企业中党建工作“两个有”要达到90%以上的目标。我镇党委制定责任制的方案,各党委委员分别挂钩一个非公企业,没党员的企业要发展党员,100人以上的企业要创造条件建立党支部。通过党委委员的耐心的宣传和发动,于7月份发展了6名工人为预备党员,2名确定为入党积极分子,8月底新成立了一家外商企业的党支部。一来,我镇党委还不断跟踪原有非公企业党支部的发展变化,组织干部也经常下到企业指导业务。现在我镇非公经济从业人员50人以上有党员和从业100人以上有党组织的已达到90%以上。


  总之,在上级组织的大力指导下,在镇党委高度重视下,我镇党组织工作取得了一些成绩,但离上级的要求还有一定差距,其主要表现在:基层组织建设有待进一步增强;部分基层干部思想素质、政治素质偏低,需进一步加大教育培训力度;流动党员难管理,有待探讨等,这些在以后的工作中进一步改进和完善。


  篇二:


  一、以提高执政能力为重点,努力抓好领导班子建设


  一是注重发挥政治核心作用,切实加强镇党委自身建设。按照镇党委班子建设“五个好”要求,坚持内强素质、外树形象,班子成员到岗到位后,进村入户,调查研究,进入角色,明确职责,理清思路。在工作中班子成员实行议事例会制度,严格执行中心组理论学习制度,每半个月召开一次班子成员会议,汇报讨论工作。定期召开民主生活会,相互交心通气交流思想体会。班子成员做到工作上相互促进提高,生活上相互关心爱护,工作上相互提醒监督,“讲学习、讲政治”氛围日益浓厚,团结干事的氛围日渐浓厚。二是抓好村级和社区领导班子队伍建设和管理。为进一步增强村级领导班子的创造力凝聚力,初镇党委与各支部签订了党建目标责任制,强化工作职责。指导完善和建立了各支部党建例会制度和学习工作考核等制度,促进工作,终根据目标责任考核办法认真组织考评各项工作落实完成情况,使农村党组织建设逐步步入了正规化、制度化、规范化轨道。三是注重基层党小组建设。结合上级部门的建设要求,将农村党建的重心转移到党小组的建设上来,按党员的分布和比例设置好党小组,配备工作认真负责的党员为党小组长,规范党小组的阵地建设,按“有场地、有职责、有制度、有活动、有记录”的五有要求来完善,进一步完善充实了党建活动室内容,使党小组成为支部工作的延伸,成为党员活动的主要场所。四是抓好非公企业党建工作。全镇现有规模企业有31家,已建立党委1家,党支部4家,对非公有制企业党建工作,一是列入重要议事日程专题进行研究,选派得力联系干部为非公企业党建工作指导员,具体指导工作;二是积极听取非公企业对党建的建议,丰富了党建工作内涵。


  二、以创建“五好”为目标,加强农村党组织基础建设


  一是把握关键,建设一个强有力的领导班子。抓好班子的政治建设和组织建设,选强配备好支部班子,组织班子成员认真学习党的十六大、十七大精神和“三个代表”重要思想,提高他们的政治思想素质和驾驭全局的能力。二是突出重点,培养一支高素质的党员队伍。我们不断创新党员教育管理的新方法采取灵活多样的学习方式,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员头脑,运用典型事迹教育党员,激发党员艰苦创业、开拓进取和无私奉献的精神,增强学习的自觉性和实效性,做到有计划、有部署、有检查、有总结,三是抓住根本,建立健全一套可行的党建制度。认真落实“三会一课”,完善组织生活制度,各支部坚持每周召开一次两委会、每月一次政治学习、每季度一次党员大会并上好党课、每半一次民主生活会。强化党员目标管理,制定支部工作目标,对党小组和个人提出相应的工作要求。落实好民主评议和创先争优活动,鼓励先进,鞭策后进。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针,做好新党员的发展工作,保证党的各项工作正常开展,进一步规范党建工作水平。四是确保实效,创造一流的工作业绩。以创建“五好”党组织为载体,创造一流的工作业绩为目标,认真组织开展好各项工作,完成目标任务,积极发挥好支部的先锋模范作用,发展农村经济,改善群众生产生活条件,加快新农村建设的步伐。五是强化措施,积极加强党风廉政建设。深入开展党性党风党纪教育活动,组织党员参加抗洪救灾、扶贫济困、义务修路等活动,为民办事、依法行政,改进工作作风,树立党员干部在群众中的良好形象,增强党员的光荣感、责任感和使命感。


  三、提高认识,明确任务,切实优化镇村干部队伍


  一是加强机关干部的监管和培养。初对机关工作人员进行了分工定责,严格机关管理,把终考评与日常考核结合起来,认真落实公务员管理制度。加强对后备干部的培养,建立了后备干部跟踪培养台帐,将轻有为的干部充实到党政领导班子和中层干部队伍中来。今我镇民主推荐了5名后备干部,提拔了1名正科级干部、3名副科级干部和2名中层干部。二是健全培训机制,提高村(社区)干部素质。针对现有村(社区)干部队伍龄偏大、文化偏低的现状,我镇加大了对干部教育培训力度,集中组织村(社区)干部集中培训4次,认真落实党员“三培两带”工程,做好一村一名大学生的培养,并利用远程教育拓宽干部视野,进一步提高村(社区)干部的工作能力和水平。首次在全镇招聘了5名龄在30岁以下、具有中专以上文化程度的社区工作人员,充实到社区支部班子中,提高了党支部的凝聚力和战斗力。三是完善管理机制,培养村级后备干部。镇党委建立了优秀青入党积极分子和优秀村级后备干部花名册,建立了相关挡案,明确专人负责培养,每个村和社区培养了5名一上入党积极分子,2名后备干部。加强了发展对象资格的审核力度,新发展了44名党员。健全了村干部的监督管理机制,认真落实了村务公开、干部离任审计和民主评议党员等各项制度,有效规范了党员干部的工作行为。


  四、因地制宜,配套管理,着力抓好村和社区阵地建设


  加强村级组织活动阵地建设是推动农村基层组织建设的基础性工作,是推进社会主义新农村建设的必然要求。我们按照有利于促进农村各项工作,有利于增强村和社区党组织的凝聚力、战斗力,有利于为广大农民群众提供文化教育服务的要求,进一步加强村和社区党员活动阵地建设,切实为社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。一是因地制宜,统筹规划。村(社区)党员活动阵地建设与社会主义新农村建设有机结合,坚持因地制宜,按照实际、实用和实效的原则,统筹规划好村级办公场所的建设和相应的配套设施。二是整和资源,拓展功能。注意整合、利用闲置房屋等现有资源,避免重复建设,利用建整扶贫、村级活动场所建设和村卫生室建设等渠道,筹集活动阵地建设资金,完善活动阵地的配套设施,规范管理制度,充分发挥办公、培训、服务、医疗保健和文化娱乐功能。三是严格标准,配套管理。按照有牌子、有制度、有场地、有设备的要求,镇党委对村和社区印制了各项上墙制度,统一了蓝底白字镶铝合金边框的制作标准,根据资金情况分步实施。同时抓好了山塘村示范点的建设,要求各村参照山塘模式做好村级阵地建设,充分发挥示范点的典型作用,确保了村级活动阵地建设的全面推进。